Organisationen i korthet
Tre nivåer med tydliga mandat samt tre omställningsområden, där det faktiska arbetet sker.
Läs mer i LFM30 organisationsplan 2026 ->
MEDLEMMAR
Har huvudansvaret för sina klimatlöften och driver arbetet i projekt, forum och tidsatta satsningar.
FÖRENINGSSTÄMMA
Riktning, mandat och formellt ansvar.
STYRELSE
Riktning, mandat och formellt ansvar.
Beslutar om organisationsplan, verksamhetsplan och budget,
och ansvarar ytterst för klimatlöftets utveckling.
Detaljstyr inte den oprativa utvecklingen.
LEDNINGSGRUPP
Prioriterar och samordnar ordförande,verksamhetsledare, omställningsledare,
FoU, finansiering, kommunikation, Malmö stad.
Omsätter styrelsens riktning i verksamhetsplan, prioriterar mellan
omställningsområden och större satsningar och följer upp resultat.
OMSTÄLLNINGSOMRÅDE
All operativ verksamhet sker inom strategiskt prioriterade områden. Varje område rymmer projekt, forum tidsatta satsningar och kunskapshöjande insatser.
KANSLI
Består av en verksamhetsledare, två projektledare och två kommunikatörer.
Driver den dagliga verksamheten, söker och leder externfinansierade projekt och stöttar omställningsområdena med planering, kommunikation och uppföljning. Leds av verksamhetsledaren.
Omställningsområdena – här sker arbetet
All operativ verksamhet sker inom strategiskt prioriterade områden.
Varje område rymmer projekt, forum tidsatta satsningar och kunskapshöjande insatser.
Omställningsområde: Klimatnytta i affären
Gör klimatnytta lönsamt genom styrning, affärs-modeller och finansiella strukturer som sänker trösklarna för omställning. Kopplar klimatprestanda till ekonomi, värde och beslutsfattande.
Byggherrar | Fastighetsägare | Finansiärer
Omställningsområde: Klimatsmart byggnation
Omsätter klimatkrav i praktiskt byggande genom processer, materialval och standardiserade arbetssätt som minskar klimatpåverkan i bygg- och anläggningsskedet.
Design | Materialflöden | Produktion | Byggarbetsplats
Omställningsområde: Klimatoptimerad förvaltning
Säkrar att klimatmålen nås och bibehålls över tid genom klimatsmart förvaltning, drift, underhåll och utveckling av befintligt bestånd. Livscykel-perspektiv och återföring av erfarenheter till nyproduktion.
Livscykel | Lärande | Återföring
Enligt LFM30:s organisationsplan, beslutad av styrelsen 2026-01-23.